O nas w mediach » HR Lex - outsourcing kadry i płace, audyt kadrowo-płacowy, kontrola ZUS

Bez kodu zawodu zleceniobiorcy, firma nie rozliczy składek ZUS – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

4 maja 2021 Monika Paciorek

Od dnia 16 maja 2021 r., przedsiębiorcy będą musieli określić kod zawodu, czyli inaczej stanowiska pracy przy wszystkich zgłoszeniach do ZUS. W razie niewskazania kodu zawodu, płatnicy składek nie będą mogli wysłać zgłoszenia do ZUS, a następnie rozliczyć składek. Czy to koniec umów cywilnoprawnych? Jeśli zainteresował Cię ten temat, to zachęcamy do zapoznania się z artykułem dla „Forbes”. LINK TUTAJ

Kontroli ZUS nie trzeba wpuszczać za próg firmy – dr Katarzyna Kalata dla “Rzeczpospolitej”

4 maja 2021 Monika Paciorek

Jeśli czeka Cię kontrola ZUS masz możliwość zawnioskowania o kontrolę zdalną, czyli przeprowadzoną za pośrednictwem poczty lub drogą elektroniczną. ZUS nie zawsze informuje o tej możliwości, która w dobie pandemii powinna być bardziej powszechna. Zachęcamy do zaznajomienia się z artykułem dla „Rzeczpospolitej”. LINK TUTAJ

Nie zgadzasz się na powrót do biura z pracy zdalnej? Możesz dostać dyscyplinarkę – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

26 kwietnia 2021 Monika Paciorek

Zastanawiałeś się kiedyś, czy w momencie odmowy powrotu do biura z pracy zdalnej w dobie pandemii, możesz zostać zwolniony dyscyplinarnie? Zachęcamy do przeczytania naszego artykułu dla „Forbes” gdzie znajdziesz odpowiedź na te oraz inne pytania. LINK TUTAJ

Bez pracy w czasie odpoczynku – dr Katarzyna Kalata dla “Rzeczpospolitej”

23 kwietnia 2021 Monika Paciorek

Jeżeli zastanawiasz się, jaki okres odpoczynku dobowego przysługuje Ci w momencie zawierania kilku umów z jednym pracodawcą – zachęcamy do zapoznania się z artykułem dla “Rzeczpospolitej” z dnia 15 kwietnia 2021 r., gdzie udzielamy odpowiedzi na te i inne pytania. LINK TUTAJ

Niekorzystne zmiany w ubezpieczeniach społecznych – dr Katarzyna Kalata w wywiadzie dla Chillizet

31 marca 2021 Monika Paciorek

Zmiany w ubezpieczeniach społecznych – czy nowe zmiany są korzystne dla przedsiębiorców oraz ubezpieczonych? Jakie zmiany nas czekają? Zachęcamy do zapoznania się z audycją. LINK TUTAJ

Na ile COVID-19 może być uznany za chorobę zawodową – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

30 marca 2021 Monika Paciorek

Brak weryfikacji ognisk COVID-19, pozbawia prawa do świadczeń z ZUS. Na ile COVID-19 może być uznany za chorobę zawodową? Co z pozostałymi pracownikami, którzy również mają codzienną styczność z ludźmi, a ciężko będzie im wykazać związek, że zarazili się COVID-19 w miejscu pracy? Zachęcamy do zapoznania się z naszym artykułem na „Forbes”. LINK TUTAJ

Nasz artykuł dla “Pulsu Biznesu” – Czy dyżur pozazakładowy wlicza się do czasu pracy?

30 marca 2021 Monika Paciorek

Zgodnie z Kodeksem pracy, jeżeli pracownik w czasie dyżuru, nie wykonywał pracy, to czas ten nie wlicza się do czasu pracy. Czy są jakieś wyjątki od tej zasady? Zachęcamy do zapoznania się z artykułem dr Katarzyny Kalata z dnia 29.03.2021 r., dla “Pulsu Biznesu”. LINK TUTAJ

ZUS musi wypłacić spadkobiercom emeryturę lub rentę za pełny miesiąc, w którym zmarł ich bliski – HR Lex dla money.pl

30 marca 2021 Monika Paciorek

Emerytura bądź renta po śmierci emeryta, nie powinna być wypłacana domownikom, tylko zostać zwrócona do ZUS. Jak to jest w rzeczywistości? Komu powinna się należeć emerytura po zmarłej osobie? Jakie dokumenty należy przygotować? Czy od emerytury zapłacimy podatek? Zachęcamy do zapoznania się z artykułem dla money.pl z naszym komentarzem, gdzie wyjaśnione zostały powyższe kwestie. LINK TUTAJ

Zawieszenie działalności nie zwolni już spółek z odprowadzania składek na ZUS – HR Lex dla money.pl

30 marca 2021 Monika Paciorek

Rząd szykuje zmiany – zawieszenie działalności nie zwolni już spółek z odprowadzania składek ZUS. Jesteś zainteresowany jak te zmiany wpłyną na przedsiębiorców? Zachęcamy do zapoznania się z artykułem, z naszym komentarzem. LINK TUTAJ

Cios w przedsiębiorców. Będą musieli płacić ZUS przy zawieszeniu działalności – HR Lex dla INNPoland

22 marca 2021 Monika Paciorek

Spore zmiany w przepisach ZUS, które dotyczą przedsiębiorców. Czy po wejściu w życie planowanych zmian, wspólnicy będą zmuszeni do opłacania składek na ubezpieczenia, w przypadku kiedy ich działalność będzie zawieszona? Jaka będzie nowa zasada opłacania składek ZUS dla wspólników sp. z o.o., spółki jawnej, spółki partnerskiej, spółki komandytowej? Zachęcamy do zapoznania się z wpisem na naszym wpisie na blogu na ten temat: Wspólnicy będą musieli odprowadzać składki ZUS […]

Ważne zmiany dotyczące umów o dzieło – dr Katarzyna Kalata w wywiadzie dla Chillizet

22 marca 2021 Monika Paciorek

Od dnia 1 stycznia 2021 r., płatnik składek oraz każda osoba fizyczna, musi poinformować ZUS o zawarciu umowy o dzieło – w ciągu 7 dni. Powyższy obowiązek dotyczy nie tylko płatników składek, lecz także osób fizycznych. W praktyce oznacza to, że jeśli będziemy chcieli zawrzeć umowę o dzieło ze stolarzem – osobą fizyczną, na wykonanie drewnianego stołu do naszego domu, to mamy obowiązek poinformowania o tym ZUS-u. Zachęcamy do zapoznania się z audycją. […]

Czy praca zdalna gwarantuje prawo do bycia offline? – artykuł dr Katarzyny Kalata

16 marca 2021 Monika Paciorek

W teraźniejszych czasach praca zdalna, która jeszcze jakiś czas temu była rzadkością, obecnie stała się bardzo popularnym zjawiskiem. Jak więc rozliczać pracownikowi przepracowane godziny podczas pracy zdalnej? Czy podczas wykonywania pracy zdalnej można być offline? Czy pracownik może zawnioskować do pracodawcy o ustalenie indywidualnego rozkładu czasu pracy, tj. w jakich godzinach pracownik faktycznie będzie wykonywał pracę? Zachęcamy do zapoznania się z naszym artykułem, gdzie znajdziecie odpowiedź […]

Doręczenie wypowiedzenia w dobie pandemii za pośrednictwem poczty, firmy kurierskiej lub wiadomości e-mail, który sposób jest najbezpieczniejszy? – zachęcamy do zapoznania się z naszym artykułem

16 marca 2021 Monika Paciorek

W obecnych czasach, większość pracowników pracuje zdalnie – jak więc skutecznie doręczyć pracownikowi wypowiedzenie umowy o pracę? Za pośrednictwem poczty, firmy kurierskiej lub może wiadomości e-mail? Który ze sposobów jest najskuteczniejszy i najbezpieczniejszy? Aby uzyskać odpowiedź na wskazane powyżej pytania, zachęcamy do zapoznania się z naszym artykułem dla Gazety Prawnej. LINK TUTAJ

Czy ZUS zyska nieograniczone uprawnienia? – dr Katarzyna Kalata gościnnie w Polsat News

5 marca 2021 Monika Paciorek

Jednym z gości środowego wydania “Punktu Widzenia” była dr Katarzyna Kalata, która wspominała o zmianie w przepisach ZUS dzięki, którym zyska on nieograniczone uprawnienia. Więcej o planowanych zmianach oraz przepisach w sprawie nieograniczonych uprawnień ZUS, znajdziesz pod poniższym linkiem. LINK TUTAJ

Czy epidemia uzasadnia zawieranie umów terminowych ponad limity – dr Katarzyna Kalata dla “Rzeczpospolitej”

5 marca 2021 Monika Paciorek

Czy istnieją jakieś wyjątki od limitów zawieranych umów wskazane w Kodeksie pracy? Jakie są sankcje za zawarcie umowy na czas określony ponad limity ustawowe? Zachęcamy do zapoznania się z naszym artykułem dla “Rzeczpospolitej” z dnia 3 marca 2021 r., gdzie udzielamy odpowiedzi na te i inne pytania. LINK TUTAJ

ZUS będzie jak Wielki Brat? Projekt zmian w przepisach budzi obawy – wypowiedź dr Katarzyny Kalata dla RMF24

1 marca 2021 Monika Paciorek

Zmiany, które mogą wejść w życie, umożliwią ZUS-owi nieograniczone możliwości zbierania informacji o osobach przebywających na zasiłkach. Jakie nowe uprawnienia będzie miał ZUS? Jak po zmianach ZUS będzie mógł kontrolować ubezpieczonych? Zachęcamy do zapoznania się z artykułem i wypowiedzią dr Katarzyny Kalata dla RMF24. LINK TUTAJ

Co w praktyce oznacza definitywna likwidacja OFE – nasz artykuł dla “Forbes”

25 lutego 2021 Monika Paciorek

Czy warto przenosić środki z OFE do ZUS? Co oznacza likwidacja OFE w praktyce? Zachęcamy do zapoznania się z naszym najnowszym artykułem dla “Forbes”, który ukazał się w dniu 24 lutego 2021 r. LINK TUTAJ

Premia dla zaszczepionych pracowników – jak wygląda to zgodnie z obecnymi przepisami? Wywiad z dr Katarzyną Kalata dla “Wysokieobcasy.pl”

28 stycznia 2021 Monika Paciorek

Czy pracownik może otrzymać dodatkowe gratyfikacje za zaszczepienie się? Czy dodatkowa premia dla zaszczepionych pracowników jest motywująca? W jaki sposób pracodawca może zachęcić pracowników do zaszczepienia się poza dodatkowym wynagrodzeniem? Czy narusza to zasadę równego traktowania w zatrudnieniu? Jak wygląda to zgodnie z obecnymi przepisami? Zachęcamy do zapoznania się z wywiadem z dr Katarzyną Kalatą, zamieszczonym w dzisiejszym wydaniu “Wysokieobcasy.pl”. LINK TUTAJ

Jak legalnie pracować w Wielkiej Brytanii od 2021 r.? – zachęcamy do zapoznania się z naszym komentarzem dla “Business Insider”

27 stycznia 2021 Monika Paciorek

Jakie wymagania należy spełniać, aby pracować w Wielkiej Brytanii, po zmianach od 2021 r.? Czy bez znajomości języka angielskiego dostaniemy pracę w Wielkiej Brytanii? Zachęcamy do zapoznania się z naszym komentarzem dla “Business Insider” z dnia 23 stycznia 2021 r. LINK TUTAJ

22 618 37 37

03-416 Warszawa

Blog

Bez kodu zawodu zleceniobiorcy, firma nie rozliczy składek ZUS – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

Kontroli ZUS nie trzeba wpuszczać za próg firmy – dr Katarzyna Kalata dla “Rzeczpospolitej”

Nie zgadzasz się na powrót do biura z pracy zdalnej? Możesz dostać dyscyplinarkę – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

Bez pracy w czasie odpoczynku – dr Katarzyna Kalata dla “Rzeczpospolitej”

Niekorzystne zmiany w ubezpieczeniach społecznych – dr Katarzyna Kalata w wywiadzie dla Chillizet

Na ile COVID-19 może być uznany za chorobę zawodową – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

Nasz artykuł dla “Pulsu Biznesu” – Czy dyżur pozazakładowy wlicza się do czasu pracy?

ZUS musi wypłacić spadkobiercom emeryturę lub rentę za pełny miesiąc, w którym zmarł ich bliski – HR Lex dla money.pl

Zawieszenie działalności nie zwolni już spółek z odprowadzania składek na ZUS – HR Lex dla money.pl

Cios w przedsiębiorców. Będą musieli płacić ZUS przy zawieszeniu działalności – HR Lex dla INNPoland

Ważne zmiany dotyczące umów o dzieło – dr Katarzyna Kalata w wywiadzie dla Chillizet

Przedsiębiorców czekają niekorzystne zmiany w zakresie składek ZUS – dr Katarzyna Kalata dla “Forbes”

Czy praca zdalna gwarantuje prawo do bycia offline? – artykuł dr Katarzyny Kalata

Doręczenie wypowiedzenia w dobie pandemii za pośrednictwem poczty, firmy kurierskiej lub wiadomości e-mail, który sposób jest najbezpieczniejszy? – zachęcamy do zapoznania się z naszym artykułem

Czy ZUS zyska nieograniczone uprawnienia? – dr Katarzyna Kalata gościnnie w Polsat News

Czy epidemia uzasadnia zawieranie umów terminowych ponad limity – dr Katarzyna Kalata dla “Rzeczpospolitej”

ZUS będzie jak Wielki Brat? Projekt zmian w przepisach budzi obawy – wypowiedź dr Katarzyny Kalata dla RMF24

Co w praktyce oznacza definitywna likwidacja OFE – nasz artykuł dla “Forbes”

Premia dla zaszczepionych pracowników – jak wygląda to zgodnie z obecnymi przepisami? Wywiad z dr Katarzyną Kalata dla “Wysokieobcasy.pl”

Jak legalnie pracować w Wielkiej Brytanii od 2021 r.? – zachęcamy do zapoznania się z naszym komentarzem dla “Business Insider”

Potrzebujesz pomocy?

Newsletter